Considera que la direcci\u00f3n y el consejo de administraci\u00f3n de Nymox deben rendir cuentas por los prolongados malos resultados y las deplorables pr\u00e1cticas de gobernanza
\nInsta a los accionistas a votar en la Carta Poder BLANCA para nombrar nuevos dirigentes y un nuevo consejo de administraci\u00f3n en la pr\u00f3xima Asamblea EspecialCARSON CITY, Nev. & LONDRES–(BUSINESS WIRE)–The Committee to Restore Nymox Shareholder Value, Inc. (\u201cCRNSV\u201d), cuyo objetivo es restituir valor a los accionistas de Nymox Pharmaceutical Corporation (NYMX-F) (la \u201cEmpresa\u201d o \u00abNymox\u00bb), ha anunciado hoy que ha entregado una carta a los accionistas de Nymox y emitido una declaraci\u00f3n de representaci\u00f3n, con una Carta Poder BLANCA adjunta (los \u00abMateriales de Representaci\u00f3n de la Asamblea Especial\u00bb) en relaci\u00f3n con la Asamblea Especial de accionistas programada para el 8 de noviembre de 2023, convocada por CRNSV de conformidad con la Orden del Tribunal Supremo, Divisi\u00f3n Comercial, de la Mancomunidad de las Bahamas, de fecha 3 de octubre de 2023 y archivada el 5 de octubre de 2023.
\nLos materiales de representaci\u00f3n de la Asamblea Especial pueden consultarse en www.crnsv.com. A continuaci\u00f3n figura el texto \u00edntegro de la carta a los accionistas de Nymox:
\nEstimados y sufridos Accionistas:
\nHA LLEGADO LA HORA DEL CAMBIO Y DE UN NUEVO LIDERAZGO EN NYMOX PHARMACEUTICAL
\nEl consejo y la direcci\u00f3n actuales deben rendir cuentas por supervisar los prolongados malos resultados y las deplorables pr\u00e1cticas de gobernanza
\nSe ruega firmar, fechar y remitir la Carta Poder BLANCA hoy mismo
\nThe Committee to Restore Nymox Shareholder Value, Inc. (\u201cCRNSV\u201d) fue constituido por antiguos ejecutivos y consejeros de Nymox Pharmaceutical Corporation (\u00abNymox\u00bb o la \u00abEmpresa\u00bb), que fueron indebidamente destituidos de sus cargos, con el objetivo de restituir valor a los accionistas de Nymox. A pesar de los repetidos esfuerzos de la empresa por evitar a toda costa la rendici\u00f3n de cuentas y su total desprecio por una gobernanza adecuada, por fin se han escuchado nuestras voces. De conformidad con la Orden Judicial del Tribunal Supremo, Divisi\u00f3n Comercial, de la Mancomunidad de las Bahamas (\u00abEl Tribunal Supremo de las Bahamas), de fecha 3 de octubre de 2023 y archivada el 5 de octubre de 2023 (la \u00abOrden del Tribunal Supremo de las Bahamas\u00bb), CRNSV convoca una Asamblea Especial de Accionistas de Nymox que se celebrar\u00e1 en Margaritaville Beach Resort, 2 Bay St, Nassau, Bahamas, a las 9 horas (EST) del 8 de noviembre de 2023 (la \u00abAsamblea Especial\u00bb).
\nLa direcci\u00f3n de Nymox y su Consejo de Administraci\u00f3n (el \u00abConsejo\u00bb) no pueden seguir ignorando nuestras exigencias de transparencia y responsabilidad. El Tribunal Supremo de Bahamas nos ha brindado una oportunidad crucial para enderezar el rumbo de Nymox, pero en \u00faltima instancia nos corresponde a nosotros, los accionistas, actuar y aprovechar esta oportunidad vital. Por ello pedimos su voto en la Asamblea Especial para destituir a los actuales consejeros de Nymox, Paul Averback, James G. Robinson, David Morse y Patrick Doody (sin reconocer que el Sr. Doody fue elegido correctamente como consejero) (los \u00abConsejeros en funciones\u00bb) y sustituirlos por nuestros cinco candidatos altamente cualificados, Chris Riley, Randall Lanham, M. Richard Cutler, Bill Oldham y Mario Patone (colectivamente, los \u00abCandidatos\u00bb). Nuestros candidatos cuentan con la experiencia y las aptitudes necesarias para impulsar la mejora de los resultados de Nymox y, lo que es m\u00e1s importante, est\u00e1n dedicados a servir en todo momento a los intereses de los accionistas. De conformidad con la Orden del Tribunal Supremo de las Bahamas, tambi\u00e9n pedimos a los accionistas que aprueben, entre otras cosas, el cese de Paul Averback (\u00abAverback\u00bb) de todos los cargos que ocupaba en la empresa, incluidos los de Chief Executive Officer, Chairman, President y Chief Science Officer.
\nLA DIRECCI\u00d3N Y EL CONSEJO DE ADMINISTRACI\u00d3N DE NYMOX NO HAN REALIZADO UNA SUPERVISI\u00d3N EFICAZ NI HAN INCULCADO UNA GOBERNANZA ADECUADA
\nBajo la direcci\u00f3n del Consejo y el equipo directivo, el precio de las acciones de la empresa se ha desplomado desde m\u00e1ximos hist\u00f3ricos de m\u00e1s de 9,00 d\u00f3lares en 2011 y 5,00 d\u00f3lares en 2017 hasta un m\u00ednimo de 0,19 d\u00f3lares el 30 de junio de 2023. Al mismo tiempo, la empresa no ha presentado los informes requeridos por la Comisi\u00f3n de Bolsa y Valores (\u00abSEC\u00bb) sobre las operaciones y los ingresos de la empresa, ha realizado declaraciones falsas y materialmente enga\u00f1osas a los accionistas en sus comunicados de prensa y en sus informes a la SEC, y no ha cumplido con los requisitos de cotizaci\u00f3n continua del NASDAQ, lo que ha provocado la exclusi\u00f3n de Nymox de la lista NASDAQ, y su relegaci\u00f3n al mercado OTC \u00abpink\u00bb. A pesar de esta desastrosa actuaci\u00f3n y de su total desprecio por la gesti\u00f3n adecuada de una empresa que cotiza en bolsa, Averback ha gestionado unilateralmente la empresa en su propio inter\u00e9s, recibiendo una compensaci\u00f3n ejecutiva excesiva en forma tanto de pagos anuales en efectivo como de acciones de Nymox, en violaci\u00f3n de su contrato de trabajo previo por escrito con Nymox. Para ilustrar a\u00fan m\u00e1s las auto-negociaciones de Averback, en 2018, vendi\u00f3 para su propio beneficio personal m\u00e1s de 4.390.000 d\u00f3lares en acciones ordinarias de Nymox. Adem\u00e1s, solo entre el 1 de enero de 2021 y el 31 de diciembre de 2022, se pag\u00f3 a s\u00ed mismo m\u00e1s de 1.400.000 d\u00f3lares en efectivo de la Empresa.
\nLa incapacidad de Averback y de los dem\u00e1s consejeros en funciones para supervisar adecuadamente la empresa y su aparente desprecio por la buena gobernanza y el cumplimiento de la ley se pone a\u00fan m\u00e1s de manifiesto por el cese ilegal de varios directivos y consejeros, incluidos tres de nuestros candidatos, los se\u00f1ores Riley, Lanham y Cutler. Nos complace presentar a estos candidatos en nuestra lista en la pr\u00f3xima Asamblea Especial, ya que est\u00e1n en una posici\u00f3n \u00fanica para ayudar a cambiar la Empresa dada su experiencia previa en Nymox.
\nAl igual que muchos de ustedes, hemos tenido y seguimos teniendo grandes preocupaciones en relaci\u00f3n con diversos aspectos de las operaciones, la estructura financiera, la gobernanza y la estrategia de Nymox, incluyendo una larga historia de bajo rendimiento y mala gesti\u00f3n – problemas que han existido durante muchos a\u00f1os sin signos de mejora. Muchos accionistas, grandes y peque\u00f1os, han sentido el mismo dolor y frustraci\u00f3n, describi\u00e9ndose a s\u00ed mismos como \u00absufridos\u00bb y \u00absumergidos\u00bb. Desgraciadamente, el preocupante statu quo no ha cambiado y no hace m\u00e1s que empeorar, como demuestra la continua devaluaci\u00f3n del precio de las acciones y la exclusi\u00f3n de la Empresa del NASDAQ el 7 de julio.
\nJunto con muchos de nuestros colegas accionistas, hicimos todo lo posible para entablar conversaciones con Averback con el fin de abordar estas preocupaciones y oportunidades para impulsar el valor para los accionistas, incluyendo, pero no limitado a, cambios en la alta direcci\u00f3n y el Consejo, la determinaci\u00f3n de una remuneraci\u00f3n adecuada de la gesti\u00f3n, y la mejora de la situaci\u00f3n financiera y las operaciones de Nymox (incluyendo la financiaci\u00f3n, el gasto, la estrategia de negocio, la compensaci\u00f3n, la deuda, y la diluci\u00f3n de las acciones). Como parte de ese proceso, esper\u00e1bamos resolver estas cuestiones en colaboraci\u00f3n con la direcci\u00f3n, pero Averback rechaz\u00f3 ese planteamiento.
\nUna vez agotados todos los dem\u00e1s intentos, no nos qued\u00f3 m\u00e1s remedio que recurrir al Tribunal Supremo de las Bahamas. Durante este proceso, descubrimos que Nymox no hab\u00eda mantenido adecuadamente su existencia corporativa en las Bahamas, la jurisdicci\u00f3n en la que se constituy\u00f3, y como tal hab\u00eda sido \u00abeliminada\u00bb como una corporaci\u00f3n legalmente viable en las Bahamas. Como requisito previo para llevar de nuevo a la empresa por el buen camino, nuestra primera acci\u00f3n fue presentar los documentos apropiados ante el Tribunal Supremo de las Bahamas para reincorporar a Nymox. Tras una vista celebrada el 28 de septiembre de 2023, el tribunal concedi\u00f3 la reincorporaci\u00f3n de Nymox.
\nSimult\u00e1neamente, hab\u00edamos presentado una demanda y una petici\u00f3n de medida cautelar para obligar a Nymox a celebrar una asamblea de accionistas a fin de que \u00e9stos pudieran elegir a las personas que considerasen m\u00e1s cualificadas para dirigir la empresa. La petici\u00f3n tambi\u00e9n pretend\u00eda reparar otros actos il\u00edcitos y fraudulentos cometidos por los Consejeros en funciones y, en particular, por Averback. Tras presentar al Tribunal Supremo de las Bahamas pruebas suficientes para demostrar la grave situaci\u00f3n a la que se enfrenta la Empresa bajo el control y la direcci\u00f3n de Averback, el tribunal fall\u00f3 a nuestro favor y acept\u00f3 nuestra petici\u00f3n, deponiendo la Orden del Tribunal Supremo de las Bahamas el 5 de octubre de 2023, que exige la convocatoria de una asamblea de accionistas.
\nM\u00e1s concretamente, la Orden del Tribunal Supremo de Bahamas exig\u00eda que la Empresa, antes de las 17:00, hora de las Bahamas, del 9 de octubre de 2023, notificara la convocatoria de la Asamblea General Anual de 2023 o, alternativamente, una Asamblea Especial a celebrar en una fecha no superior a 28 d\u00edas a partir de la fecha de dicha notificaci\u00f3n. La Orden del Tribunal Supremo de las Bahamas establec\u00eda adem\u00e1s que si la Empresa no convocaba una junta de accionistas, se nos permitir\u00eda hacerlo a nosotros. Asimismo, prohib\u00eda a la Empresa llevar a cabo cualquier acci\u00f3n significativa con respecto a los activos de la Empresa o emitir acciones de la misma. Por \u00faltimo, la Orden del Tribunal Supremo de las Bahamas restringe a Averback y al director James Robinson el voto de una parte significativa de sus acciones de Nymox que supuestamente han sido obtenidas a trav\u00e9s de auto-negociaci\u00f3n y\/o incumplimientos de deberes fiduciarios, en la Asamblea Especial y hasta juicio o nueva orden. Lo que es m\u00e1s importante, este proceso nos permite a nosotros, la minor\u00eda privada de derechos, controlar nuestro propio destino y desalojar a quienes han explotado y se han apropiado ilegalmente de los recursos de la Empresa en beneficio propio.
\nEsto nos lleva al d\u00eda de hoy. Aunque no nos sorprende, estamos decepcionados por el hecho de que la Empresa no haya acatado la orden del Tribunal Supremo de las Bahamas de convocar una Asamblea de accionistas, raz\u00f3n por la cual convocamos la Asamblea Especial, nosotros mismos. La decisi\u00f3n de la Empresa de luchar contra la orden del Tribunal Supremo de las Bahamas en lugar de convocar una asamblea de accionistas, subraya la continua indiferencia de la Empresa por la gobernanza corporativa est\u00e1ndar e ilustra a\u00fan m\u00e1s la necesidad urgente de un cambio en Nymox. Por lo tanto, buscamos su apoyo en la Asamblea Especial para instalar un nuevo liderazgo y un nuevo Consejo en Nymox. Para m\u00e1s detalles sobre el historial de Averback en Nymox y los incumplimientos de los dem\u00e1s Consejeros en funciones, as\u00ed como informaci\u00f3n adicional sobre las propuestas que se presentan en la Asamblea Especial, consulte nuestra Declaraci\u00f3n de Representaci\u00f3n, disponible en www.crnsv.com.
\nNo podemos dejar de subrayar la importancia de aprovechar esta oportunidad cr\u00edtica para dar un nuevo impulso a Nymox en la pr\u00f3xima Asamblea Especial. Nosotros, los accionistas, tenemos ahora el poder de imponer el cambio: hagamos o\u00edr nuestra voz alta y clara para que no se siga tolerando el statu quo.
\nHAY UN CAMINO MEJOR PARA AVANZAR
\nNo hay duda de que Nymox se encuentra en una encrucijada en su vida corporativa y que nosotros, como accionistas, debemos tomar una decisi\u00f3n vital en la Asamblea Especial. \u00bfSigue la empresa por el mismo camino que ha seguido en los \u00faltimos 20 a\u00f1os, empa\u00f1ado por un bajo rendimiento constante y una gobernanza atroz? \u00bfUno en el que Averback le mantiene a usted y a otros accionistas en la oscuridad o, peor a\u00fan, contin\u00faa enga\u00f1\u00e1ndole, mientras se beneficia personalmente de su inversi\u00f3n duramente ganada? \u00bfUno lleno de promesas vac\u00edas y valor decreciente?
\nCreemos que la respuesta es un claro no y que los accionistas de Nymox ya han sufrido bastante. El \u00fanico camino que vemos para mejorar el rendimiento, las operaciones, la gobernanza, la transparencia y la rendici\u00f3n de cuentas en Nymox es la instalaci\u00f3n de un nuevo liderazgo y un nuevo Consejo compuesto por nuestros candidatos altamente cualificados, la mayor\u00eda de los cuales tienen experiencia directa con Nymox. Es importante destacar que nuestros candidatos se comprometen a proteger los intereses de la Empresa y de sus accionistas en todo momento.
\nSi logramos destituir a este Consejo de Administraci\u00f3n de bajo rendimiento y desalineado, nuestros candidatos tomar\u00e1n medidas inmediatas para revitalizar el liderazgo de Nymox y mejorar los ingresos, las operaciones, el rendimiento, la gobernanza y el cumplimiento normativo de la Empresa. Como primer paso cr\u00edtico, el nuevo Consejo tratar\u00e1 de cesar a Averback de todos sus cargos y llevar\u00e1 a cabo inmediatamente una b\u00fasqueda en todo el sector de un nuevo Consejero Delegado con una s\u00f3lida experiencia farmac\u00e9utica y biotecnol\u00f3gica y un historial probado de logros. Creemos que es de vital importancia que el nuevo Consejo seleccione y nombre a un consejero delegado \u00edntegro que pueda empezar a restablecer la confianza de los accionistas en la empresa y su gesti\u00f3n. Durante el per\u00edodo provisional, tenemos la intenci\u00f3n de nombrar a nuestro candidato el Sr. Lanham como CEO interino, que creemos que es muy adecuado para ayudar a dirigir la empresa dada su profunda experiencia previa en Nymox. El nuevo Consejo tambi\u00e9n tratar\u00e1 de identificar y nombrar a otros altos ejecutivos para que se unan al equipo de gesti\u00f3n de Nymox, incluido el nombramiento de nuestro candidato, el Sr. Riley, como Chief Financial Officer.
\nEl nuevo Consejo y la direcci\u00f3n tendr\u00edan que trabajar juntos para establecer r\u00e1pidamente un flujo de ingresos creciente y, a continuaci\u00f3n, desarrollar una estrategia de crecimiento diferenciado y sostenible a largo plazo. Debido al estado financiero actual de la Empresa, creemos que ser\u00e1 necesario y cr\u00edtico en el tiempo conseguir algo de capital para la empresa con el fin de conseguir que Nymox vuelva a ponerse en pie y financiar sus aplicaciones de f\u00e1rmacos. Adem\u00e1s, el nuevo Consejo actuar\u00eda para instaurar una gobernanza adecuada en Nymox, entre otras cosas modificando los obsoletos Estatutos para garantizar con el Organismo Internacional de Cr\u00e9dito Bancario (IBCA, por sus siglas en ingl\u00e9s), asegurando la transparencia y mejorando la participaci\u00f3n de los accionistas.
\nNuestros intereses coinciden con los suyos. Estamos impacientes por compartir detalles adicionales sobre nuestros planes de cambio para Nymox. Un componente clave de nuestro plan ser\u00e1 seguir negociando, celebrando y facilitando el acuerdo previamente propuesto con AscellaHealth LLC (\u00abAscellaHealth\u00bb), que Averback rechaz\u00f3 debido a razones interesadas, en nuestra opini\u00f3n. AscellaHealth es una organizaci\u00f3n que se dedica a la prestaci\u00f3n de servicios farmac\u00e9uticos y sanitarios especializados a escala mundial y que, a trav\u00e9s de una amplia gama de capacidades y servicios disponibles, beneficia a todas las partes interesadas del sector: pacientes, fabricantes de ciencias de la vida o titulares de la propiedad intelectual (Nymox), pagadores y proveedores.
\nComo se describe con m\u00e1s detalle en nuestra Declaraci\u00f3n de Representaci\u00f3n, creemos que AscellaHealth es la empresa adecuada para la investigaci\u00f3n previa a la introducci\u00f3n en el mercado y los servicios completos de lanzamiento comercial. AscellaHealth ofreci\u00f3 anteriormente financiar Nymox sobre una base de flujo de caja durante 2 a\u00f1os con una inyecci\u00f3n de efectivo sin recurso de 12 millones de d\u00f3lares y comprar acciones de tesorer\u00eda a 2,00 d\u00f3lares en un intento de abordar el problema de la exclusi\u00f3n de cotizaci\u00f3n del NASDAQ. El lanzamiento al mercado de la terapia de Nymox ser\u00eda financiado por AscellaHealth, que tambi\u00e9n aportar\u00eda el importante capital circulante necesario para fabricar el producto Nymozarfex de forma continuada.
\nURGE UN CAMBIO EN NYMOX – ES HORA DE RENDIR CUENTAS
\nCreemos que con el equipo directivo y el Consejo de Administraci\u00f3n adecuados, Nymox puede aplicar medidas para aumentar los ingresos y reducir los gastos, lo que a la larga se traducir\u00e1 en rentabilidad y creaci\u00f3n de valor para los accionistas. Por lo tanto, le instamos a que apoye el cambio total en Nymox votando a favor de un nuevo liderazgo y un nuevo Consejo en la pr\u00f3xima Asamblea Especial. A continuaci\u00f3n, encontrar\u00e1 informaci\u00f3n adicional sobre nuestros candidatos altamente cualificados.<\/p>\n
Christopher Riley es ejecutivo de finanzas y operaciones con visi\u00f3n de futuro y astucia financiera, con talento para la reingenier\u00eda, la construcci\u00f3n y el crecimiento rentable de negocios para lograr un valor significativo para los accionistas en los mercados de tecnolog\u00eda m\u00e9dica y productos de consumo para organizaciones multinacionales y empresariales. El Sr. Riley es experto en generar ingresos, aplicar cambios operativos y ser emprendedor; tiene experiencia en afrontar situaciones exigentes y producir un resultado positivo. El Sr. Riley es considerado por sus colegas como una persona que cambia las reglas del juego y es reconocido como un impulsor de r\u00e1pidos resultados. Siempre se le considera la persona a la que acudir en situaciones dif\u00edciles. El Sr. Riley fue nombrado Director Financiero de Nymox en enero de 2023 hasta su cese injustificado en julio de 2023. El Sr. Riley ha sido Director de Operaciones, CEO y Presidente de Mitochon systems, Inc. desde 2006 hasta la actualidad, donde reposicion\u00f3 la nueva empresa mediante la transici\u00f3n de la soluci\u00f3n SAAS o servicio de comunicaci\u00f3n con m\u00e9dicos (PCS, por sus siglas en ingl\u00e9s) basado en la nube al desarrollo de servicios offshore. El Sr. Riley permiti\u00f3 la entrega de mensajes de atenci\u00f3n sanitaria dirigidos a m\u00e9dicos y pacientes en el creciente sistema de atenci\u00f3n sanitaria digital. El Sr. Riley tambi\u00e9n fue CEO de Continuous Materials LLC de 2018 a 2020, una empresa a la vanguardia de la creaci\u00f3n de valor a partir de residuos.<\/p>\n
Randall Lanham, Esq. es abogado y empresario con amplia experiencia en empresas start-ups, derecho de valores y finanzas corporativas. El Sr. Lanham tiene una amplia experiencia en asuntos corporativos tanto nacionales como internacionales. La amplia experiencia empresarial del Sr. Lanham, unida a su s\u00f3lida formaci\u00f3n en derecho mercantil y civil, le confieren una eficacia \u00fanica en la coordinaci\u00f3n de reorganizaciones empresariales, as\u00ed como de operaciones comerciales. Como inventor y empresario, el Sr. Lanham es titular de dos patentes estadounidenses y ha dirigido varias de sus propias empresas. Ha desempe\u00f1ado un papel fundamental en la puesta en marcha y reestructuraci\u00f3n de operaciones, la mejora de la imagen corporativa y la satisfacci\u00f3n de los clientes, el aumento de los ingresos y la responsabilidad en materia de p\u00e9rdidas y ganancias. En su rol de abogado, el Sr. Lanham ha negociado contratos con importantes empresas estadounidenses, como Hasbro, Inc., Playskool, Inc., Philip Morris, USA, Inc., la Major League Baseball (\u00abMLB\u00bb), la National Football League (\u00abNFL\u00bb) y USA Direct, Inc. Como representante en Estados Unidos, fue responsable de la expansi\u00f3n de NASDAQ a Montreal en 1999.<\/p>\n
M. Richard Cutler, Esq. fund\u00f3 Cutler Law Group en 1996. El Sr. Cutler ha ejercido la abogac\u00eda desde su licenciatura en Derecho en el \u00e1mbito del derecho mercantil y de valores y de las transacciones comerciales internacionales. El Sr. Cutler se gradu\u00f3 en la Universidad Brigham Young (B.A., magna cum laude, 1981) y en la Facultad de Derecho de la Universidad de Columbia (J.D. 1984). El Sr. Cutler fue admitido en el Colegio de Abogados de Texas en 1984 y en el Colegio de Abogados de California en 1990. Tras cursar estudios de derecho, el Sr. Cutler se incorpor\u00f3 a Jones, Day, Reavis & Pogue, donde ejerci\u00f3 en los departamentos de sociedades, valores y fusiones y adquisiciones. Posteriormente, el Sr. Cutler trabaj\u00f3 cinco a\u00f1os en el departamento corporativo y de valores de la oficina de Dallas de Akin, Gump, Strauss, Hauer & Feld. Tras trasladarse a la costa oeste, el Sr. Cutler se incorpor\u00f3 a la oficina de Los \u00c1ngeles de Kaye, Scholer, Fierman, Hayes & Handler, un bufete de abogados con sede en Nueva York, donde continu\u00f3 su pr\u00e1ctica de valores corporativos. En 1989, el Sr. Cutler fund\u00f3 Horwitz, Cutler & Beam en Anaheim, California, donde dirigi\u00f3 la pr\u00e1ctica corporativa y de valores durante cinco a\u00f1os. En 1996, el Sr. Cutler fund\u00f3 Cutler Law Group, P.C. en Newport Beach, California, un bufete especializado en derecho mercantil, societario y de valores en general, as\u00ed como en transacciones comerciales internacionales. Cutler Law Group se traslad\u00f3 a Augusta, Georgia, en septiembre de 2002, donde sigui\u00f3 ejerciendo la abogac\u00eda y fue propietario y gestor del Club en Raes Creek, un club de nataci\u00f3n, tenis y fitness de primera categor\u00eda. Desde 2008 hasta 2010, el Sr. Cutler fue presidente y consejero delegado de Sustainable Power Corp, una empresa de Baytown, Texas, especializada en tecnolog\u00edas de energ\u00eda verde. Cutler Law Group se traslad\u00f3 a Houston, Texas en 2009.<\/p>\n
Bill Oldham, MBA es un experimentado empresario, inversor y consultor que presta apoyo a industrias en crecimiento y clientes de alto valor en los sectores de la salud, la tecnolog\u00eda y la energ\u00eda, tanto en el \u00e1mbito p\u00fablico como en el privado. El Sr. Oldham apoya a numerosas empresas emergentes, proporcionando consultor\u00eda empresarial estrat\u00e9gica y funciones a nivel directivo para impulsar la captaci\u00f3n y expansi\u00f3n del mercado, gestionar las finanzas y generar un posicionamiento favorable en el sector. Siempre est\u00e1 en busca de nuevos socios en estos mercados designados y dispuesto a seguir creando valor. En la actualidad, el Sr. Oldham es cofundador, presidente y director financiero de AscellaHealth, una organizaci\u00f3n de servicios sanitarios y farmacias especializadas de primer nivel, basada en la tecnolog\u00eda, que presta servicios a pacientes, pagadores, empresas de ciencias de la vida y proveedores con programas y servicios cl\u00ednicos innovadores y de vanguardia para mejorar los resultados sanitarios y la experiencia del paciente. El Sr. Oldham tambi\u00e9n es fundador de Oldham Global, que se centra en soluciones de creaci\u00f3n de empresas de inversi\u00f3n en FinTech, TI sanitaria y servicios sanitarios. Bajo su liderazgo, AscellaHealth ha experimentado un asombroso crecimiento de los ingresos tanto org\u00e1nicamente como a trav\u00e9s de adquisiciones, con una fuerte rentabilidad durante todos los a\u00f1os de la empresa. El Sr. Oldham fue nombrado Director Financiero del A\u00f1o 2022 por el Philadelphia Business Journal y galardonado con el Titan 100 en 2023. <\/p>\n
Mario Patone aporta m\u00e1s de 30 a\u00f1os de experiencia a su cargo de Director Financiero Adjunto y Vicepresidente de Desarrollo Corporativo de AscellaHealth LLC. Se incorpor\u00f3 a AscellaHealth en ese puesto en enero de 2022. De diciembre de 2020 a diciembre de 2021, el Sr. Patone fue director de Cherry Bekeart LLP, una empresa de contabilidad. Desde mayo de 2018 hasta diciembre de 2020, el Sr. Patone fue CEO de SolomonEdwards, una empresa de servicios profesionales, y tambi\u00e9n fue director financiero de Elwyn Pharmacy Group, una firma farmac\u00e9utica especializada, desde abril de 2016 hasta abril de 2018. El Sr. Patone se gradu\u00f3 en la Penn State University en 1987 y en el Goldey-Beacom College en 1992. El Sr. Patone es censor jurado de cuentas (CPA).<\/p>\n
* * *
\n\u00a1No se pierdan esta oportunidad \u00fanica de hacer o\u00edr su voz! Le animamos a votar hoy a favor de las propuestas de reconstituci\u00f3n de la direcci\u00f3n de Nymox y del Consejo en la carta poder BLANCA y a devolverla en el sobre franqueado que se le ha facilitado. Si tiene alguna pregunta o necesita ayuda para votar, p\u00f3ngase en contacto con Saratoga Proxy Consulting, LLC en el tel\u00e9fono (888) 368-0379 Contacts
\nChris Riley
\ninfo@crnsv.com Read full story here <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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