{"id":34077,"date":"2023-11-08T10:39:31","date_gmt":"2023-11-08T15:09:31","guid":{"rendered":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/?p=34077"},"modified":"2023-11-08T10:39:32","modified_gmt":"2023-11-08T15:09:32","slug":"presentan-novedosa-metodologia-capacitacion-optimizar-procesos-gestion-y-productividad-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/presentan-novedosa-metodologia-capacitacion-optimizar-procesos-gestion-y-productividad-empresas\/","title":{"rendered":"Presentan novedosa metodolog\u00eda capacitaci\u00f3n optimizar procesos gesti\u00f3n y productividad empresas"},"content":{"rendered":"\n<p>SANTO DOMINGO, R.D. Noviembre 8, 2023.- Con el prop\u00f3sito de elevar el m\u00e1ximo potencial de las empresas con mejoras sostenibles, la firma GloCal GroUP organiz\u00f3 y present\u00f3 por primera vez en Rep\u00fablica Dominicana la capacitaci\u00f3n \u201cMetodolog\u00eda Toyota: ocho pasos para el mejoramiento continuo\u201d, impartido por la Universidad de Kentucky con el apoyo del Instituto de Formaci\u00f3n T\u00e9cnico Profesional (INFOTEP) y la Asociaci\u00f3n Dominicana de Zonas Francas (ADOZONA).<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" src=\"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/GLOCAL-GROUP-senores-Eric-Freeman-Tony-Chamblin-Carlos-Rodriguez-Johannes-Kelner-Silvia-Cochon-y-Jose-Manuel-Torres-1024x576.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-34078\" srcset=\"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/GLOCAL-GROUP-senores-Eric-Freeman-Tony-Chamblin-Carlos-Rodriguez-Johannes-Kelner-Silvia-Cochon-y-Jose-Manuel-Torres-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/GLOCAL-GROUP-senores-Eric-Freeman-Tony-Chamblin-Carlos-Rodriguez-Johannes-Kelner-Silvia-Cochon-y-Jose-Manuel-Torres-300x169.jpg 300w, https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/GLOCAL-GROUP-senores-Eric-Freeman-Tony-Chamblin-Carlos-Rodriguez-Johannes-Kelner-Silvia-Cochon-y-Jose-Manuel-Torres-768x432.jpg 768w, https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/GLOCAL-GROUP-senores-Eric-Freeman-Tony-Chamblin-Carlos-Rodriguez-Johannes-Kelner-Silvia-Cochon-y-Jose-Manuel-Torres.jpg 1031w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">GLOCAL GROUP, se\u00f1ores Eric Freeman, Tony Chamblin, Carlos Rodr\u00edguez, Johannes Kelner, Silvia Coch\u00f3n y Jos\u00e9 Manuel Torres<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Este programa forma parte del Sistema Lean que imparte la Universidad de Kentucky, siendo los \u00fanicos avalados por Toyota en impartir su metodolog\u00eda, que busca optimizar los procesos de gesti\u00f3n y productividad de las empresas. Y que, al ponerlo en pr\u00e1ctica, ayudan a bajar costos, reducir tiempos de ciclo de procesos internos, aumentar la calidad y eficiencia, creando adem\u00e1s una cultura de mejora continua sostenible.<\/p>\n\n\n\n<p>En este primer curso presencial se registraron 143 participantes de 33 prestigiosas empresas del pa\u00eds, con dos instructores certificados la Universidad de Kentucky, durante dos d\u00edas.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cTraemos esta formaci\u00f3n al pa\u00eds para brindar nuevas capacidades que ayudan a las empresas a ser m\u00e1s competitivas al mejorar sus procesos\u201d, precis\u00f3 Carlos Rodr\u00edguez, director senior y gerente general de GloCal GroUP.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cLa Metodolog\u00eda Toyota\u201d, agreg\u00f3, \u201cse apoya en herramientas que aplica de manera pr\u00e1ctica pasos simples de implementaci\u00f3n de mejoras que involucra a todos los niveles de la organizaci\u00f3n para establecer est\u00e1ndares en cada ciclo de mejoramiento continuo que, implementado correctamente, se convierte en parte integral de los h\u00e1bitos de comportamiento de las empresas y por tanto generan la cultura de mejora True Lean\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Rodr\u00edguez dijo que es la primera vez, no solo que se trae a la Universidad de Kentucky, sino que se registra el nivel de apoyo oficial a trav\u00e9s del INFOTEP, para un evento de alto nivel de calidad mundial, en cuanto a la capacitaci\u00f3n del sistema Lean desarrollado por Toyota.<\/p>\n\n\n\n<p>En la ceremonia inaugural de la capacitaci\u00f3n, hablaron el director del INFOTEP, Rafael Santos Bad\u00eda, as\u00ed como el viceministro de Industria y Comercio para las Zonas Francas, Johannes Kelner, y el vicepresidente ejecutivo de ADOZONA, Jos\u00e9 Manuel Torres, quienes ponderaron la importancia de la capacitaci\u00f3n y los aportes en la optimizaci\u00f3n de los procesos de gesti\u00f3n y productividad de las empresas.<\/p>\n\n\n\n<p>Santos Bad\u00eda ofreci\u00f3 el respaldo del INFOTEP a esta iniciativa con la seguridad de ser\u00e1 el primero de otros eventos de este tipo a realizarse en un futuro cercano, mientras Torres resalt\u00f3 los aportes de la Universidad de Kentucky y GloCal GroUP para que las empresas dominicanas, en particular las de zonas francas, sean a\u00fan m\u00e1s competitivas, mientras&nbsp; Kelner, destac\u00f3 la importancia del evento y anuncio otras iniciativas en marcha que buscan continuar apoyando al sector.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><u>Metodolog\u00eda Toyota<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El programa \u201cMetodolog\u00eda Toyota: ocho pasos para el mejoramiento continuo\u201d, est\u00e1 dirigido a las empresas que quieren llegar a su m\u00e1ximo potencial, proveyendo a su personal con alta capacitaci\u00f3n en mejora continua, directamente desde el conocimiento y experiencia de sus inventores y pioneros: Toyota, a trav\u00e9s de la Universidad de Kentucky. Este curso ense\u00f1a el m\u00e9todo de los ocho pasos de resoluci\u00f3n de problemas utilizado por Toyota en todos los niveles para lograr los objetivos y metas con la mejora continua. Incluy\u00f3, adem\u00e1s, un \u201cTour Virtual en la Planta de Manufactura de Toyota\u201d con narrativas y explicaciones de los instructores de la Universidad de Kentucky, que tambi\u00e9n laboraron y aprendieron la metodolog\u00eda all\u00ed.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><u>\u00bfPor qu\u00e9 la Universidad de Kentucky?<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Desde el 1994, mediante una alianza con Toyota Motors Company, la Universidad de Kentucky fue elegida para aprender y formar precisamente al personal de la nueva planta de Toyota que se instalaba all\u00ed y con los a\u00f1os los mejores empleados y entrenadores de Toyota, al retirarse formaban parte de la academia, que desde entonces ha capacitado miles de personas de empresas de todas las ramas tanto en Estados Unidos como a nivel mundial, desde empresas certificadas por el Departamento de Defensa hasta Boeing.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><u>Instructores y Empresas Participantes<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El entrenamiento estuvo a cargo de los profesores de la Universidad de Kentucky Eric Freeman y Tony Chamblin invitados por vez primera al pa\u00eds por GloCal GroUP. Freeman se retir\u00f3 despu\u00e9s de una carrera de 25 a\u00f1os en Toyota como gerente de desarrollo del personal de f\u00e1brica, donde se centr\u00f3 en la ense\u00f1anza del Sistema de Producci\u00f3n de Toyota (TPS), quien, reconocido por su experiencia y trayectoria, estuvo a cargo de todas las plantas de Toyota en Estados Unidos, y del Centro de Capacitaci\u00f3n y Desarrollo de Toyota, en Jap\u00f3n. Mientras estuvo en Toyota, estableci\u00f3, capacit\u00f3 y ejecut\u00f3 muchos programas de desarrollo para personas en Jap\u00f3n y Toyota de Am\u00e9rica del Norte.<\/p>\n\n\n\n<p>En tanto, Chamblin agot\u00f3 una carrera de 20 a\u00f1os en Toyota, desempe\u00f1ando m\u00faltiples funciones en el departamento de pintura. Durante su tiempo con Toyota, adquiri\u00f3 un profundo conocimiento y experiencia del Modelo Toyota (TPS), desarrollando trabajo estandarizado, configuraci\u00f3n de trabajo y aplicaci\u00f3n pr\u00e1ctica de los ocho pasos de resoluci\u00f3n de problemas. Tambi\u00e9n fue coach en c\u00edrculos de calidad, Jidoka, Andon y Kaizen.<\/p>\n\n\n\n<p>Entre las empresas participantes que se dieron cita, se encuentran: Baxter, B Braun, CardinalHealth, Medtronic, Fresenius-Kabi, Jabil (Nypro), Gildan, Rockwell Automation, EATON Cuttler Hammer, Edwards Lifescience, ConvaTec, Bojos Tanning, Skysands, IntraPac Dominicana (Biomerics), PTI Manufacturing, Smurfit-Kappa, CaribeTrans, La Aurora, Agua Crystal, TermoPac, Schad Logistics, Mar\u00edtima Dominicana (MARDOM), Industria de Agregados Bas\u00e1ltica, y Delta Comercial (Toyota).<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Acerca de GloCal GroUP<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Desde 2013, GloCal GroUP ofrece consultor\u00eda y capacitaci\u00f3n empresarial a nivel local e internacional transfiriendo conocimientos a los l\u00edderes y personal de las empresas, para alcanzar mejoras sustanciales de resultados, aplicando la metodolog\u00eda \u201cAgile\u201d que mejora los KPI\u2019s (\u201cKey Performance Indicators\u201d) en 30%; y los Resultados Financieros (EBITDA) en 300% o m\u00e1s. El personal de GloCal GroUP, esta adem\u00e1s certificado en la metodolog\u00eda de Toyota (TPS &#8211; Toyota Production System) con la Universidad de Kentucky. El alcance de las consultor\u00edas tiene tres dimensiones principales, apoyados transversalmente con la transferencia de conocimiento en Capacitaci\u00f3n, Estrategia, Personas y Cultura, y Mejora de Procesos, apoy\u00e1ndonos en las herramientas de Lean System.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>SANTO DOMINGO, R.D. 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