{"id":7107,"date":"2021-06-20T17:22:08","date_gmt":"2021-06-20T21:52:08","guid":{"rendered":"http:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/index.php\/2021\/06\/20\/el-presidente-de-la-junta-directiva-de-toshiba-emite-una-carta-publica-para-sus-accionistas\/"},"modified":"2021-06-20T17:29:54","modified_gmt":"2021-06-20T21:59:54","slug":"el-presidente-de-la-junta-directiva-de-toshiba-emite-una-carta-publica-para-sus-accionistas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/el-presidente-de-la-junta-directiva-de-toshiba-emite-una-carta-publica-para-sus-accionistas\/","title":{"rendered":"El Presidente de la Junta Directiva de Toshiba Emite una Carta P\u00fablica para sus Accionistas"},"content":{"rendered":"<p>TOKIO &#8211; Toshiba Corporation (TOKYO:6502) anunci\u00f3 hoy que Osamu Nagayama, presidente de la Junta Directiva de Toshiba, ha emitido una carta p\u00fablica para los accionistas de la empresa.<\/p>\n<p>El texto completo de la carta expresa lo siguiente:<\/p>\n<p>Estimados accionistas:<\/p>\n<p>Como presidente de la Junta Directiva de Toshiba Corporation (\u201cToshiba\u201d, la \u201cCompa\u00f1\u00eda\u201d), me gustar\u00eda expresar mi profundo pesar por los recientes eventos inaceptables en la Compa\u00f1\u00eda que han debilitado su confianza en nosotros.<\/p>\n<p>Como ya habr\u00e1n notado, hemos tomado medidas decisivas e inmediatas despu\u00e9s de la publicaci\u00f3n del Informe de Investigaci\u00f3n, al modificar la lista de nominados para directores, miembros de comit\u00e9s y funcionarios ejecutivos antes de la pr\u00f3xima Asamblea General Ordinaria (Annual General Meeting, AGM) del 25 de junio.<\/p>\n<p>Yo, junto con la Junta, me comprometo plenamente a asegurar que mejoremos la gobernanza de su Compa\u00f1\u00eda de manera fundamental y realcemos su valor corporativo. Unidos, daremos los siguientes pasos concretos de forma urgente:<\/p>\n<p>Para detener la recurrencia, realizaremos una investigaci\u00f3n, con la participaci\u00f3n de terceros, sobre el motivo de dichos eventos inaceptables, implementaremos nuevas medidas preventivas y estableceremos una s\u00f3lida cultura de cumplimiento.<\/p>\n<p>Comenzaremos una b\u00fasqueda exhaustiva, al incorporar las perspectivas de los accionistas, de miembros de la Junta adicionales independientes con una s\u00f3lida experiencia en la gesti\u00f3n de una empresa global compleja como la nuestra. Tan pronto como se elijan dichos candidatos, buscaremos su aprobaci\u00f3n en una Asamblea General Extraordinaria (Extraordinary General Meeting, EGM).<\/p>\n<p>Aceleraremos el proceso de selecci\u00f3n de un sucesor del Sr. Tsunakawa como director ejecutivo que pueda impulsar los cambios necesarios en Toshiba a mediano plazo.<\/p>\n<p>Como se anunci\u00f3 anteriormente, el Comit\u00e9 de Revisi\u00f3n Estrat\u00e9gica se ha estado preparando y se lanzar\u00e1 inmediatamente despu\u00e9s de la AGM.<\/p>\n<p>La Junta ha contratado a Makinson Cowell, firma independiente de estudios de inversores globales, para recopilar comentarios no atribuibles que nos brinden un conjunto amplio y transparente de opiniones de los accionistas a medida que tomamos decisiones estrat\u00e9gicas importantes.<\/p>\n<p>A lo largo de este proceso, la Compa\u00f1\u00eda seguir\u00e1 ofreciendo actualizaciones peri\u00f3dicas sobre nuestro progreso.<\/p>\n<p>Desde que me incorpor\u00e9 a la Junta hace menos de un a\u00f1o, he presenciado el gran potencial que existe dentro de la Compa\u00f1\u00eda y de sus empleados. Como presidente, mi prioridad es brindar a Toshiba la gobernanza y el liderazgo que ustedes se merecen. Les prometo que seguir\u00e9 siendo un agente de cambio positivo y no un conservador del statu quo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>TOKIO &#8211; Toshiba Corporation (TOKYO:6502) anunci\u00f3 hoy que Osamu Nagayama, presidente de la Junta Directiva de Toshiba, ha emitido una carta p\u00fablica para los accionistas de la empresa. El texto&hellip; <\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":7128,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"fifu_image_url":"","fifu_image_alt":"","footnotes":""},"categories":[252],"tags":[253],"class_list":["post-7107","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-business-wire","tag-business-wire"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7107","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7107"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7107\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7128"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7107"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7107"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/elmundodelosnegocios.com.do\/v1\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7107"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}